▐ ‘ 고용노동부 2월부터 ‘포괄임금·고정OT 오남용 신고’ 접수
▐ 증가한 정년에 따른 고령자의 급여 부담을 완화하기 위해
임금피크제를 도입할 합리적 이유가 있었다고 판단된다.
▐ 목표 검토 요령
▐ 무단결근 계속근로 포함여부
▐ 독서로 배우는 경영 (삶은 스스로 만들어가는 것이다)
▐ 느낌이 있는 공간(함께 행복하기)
제목
등록일2023-01-31
조회수1,607
▐ ‘ 고용노동부 2월부터 ‘포괄임금·고정OT 오남용 신고’ 접수
▐ 증가한 정년에 따른 고령자의 급여 부담을 완화하기 위해
임금피크제를 도입할 합리적 이유가 있었다고 판단된다.
▐ 목표 검토 요령
▐ 무단결근 계속근로 포함여부
▐ 독서로 배우는 경영 (삶은 스스로 만들어가는 것이다)
▐ 느낌이 있는 공간(함께 행복하기)
2023 HR weekly(1-30).pdf
