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HR Weekly &

제목

4월28일 HR weekly

등록자HR시프트

등록일2014-04-28

조회수53,173

 첨부 내용의 주요 내용입니다

   근기법에 병가 30일 개정 추진

  서면으로 통지하지 아니한 해고는 무효 

   직무중심의 임금관리

   독서로  배우는 경영(있는 그대로의 자신을 받아들여라)

   Q&A로 배우는 인사노무

   느낌이 있는 공간 (인간관계에 감동을 주는 자)

 

첨부파일 다운로드: 확장자는pdf2014 HR weekly0428.pdf
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