▐ 근기법상 근로자의 과실이 있다하더라도 요양보상금
전액을 근로자에게 지급해야 한다.
▐ 중소기업 직급 구조 개선
▐ 독서로 배우는 경영(평균 수명 120세시대의 라이프스타일)
▐ Q&A로 배우는 인사노무
▐ 느낌이 있는 공간 (고민을 넣어두는 상자)
제목
등록일2014-10-13
조회수63,641
▐ 근기법상 근로자의 과실이 있다하더라도 요양보상금
전액을 근로자에게 지급해야 한다.
▐ 중소기업 직급 구조 개선
▐ 독서로 배우는 경영(평균 수명 120세시대의 라이프스타일)
▐ Q&A로 배우는 인사노무
▐ 느낌이 있는 공간 (고민을 넣어두는 상자)
2014 HR weekly 1013.pdf
