▐ 2026년도 고용노동부 중점 사업

▐ 근로기준법 제44조의2에 따라 하수급인과 연대하여 하수급인이 사용한 근로자의 임금 지급 책임을 부담하는 주체가 ‘직상 수급인’으로 한정되는지 여부(적극) 및 ‘직상 수급인’의 의미

▐ 기본급 인상

▐ 쟁의기간중 하도급업무의 확대 또는 조정가능 여부

▐  채용대상자의 필요한 역량을 파악하라

▐  고개를 들 때 비로서 길이 보인다